Tag: Hinweisgeberschutzgesetz

15.05.2025 – Allgemein, Compliance

Unternehmen müssen Regelverstöße nicht nur verhindern, sondern bei konkreten Hinweisen aktiv aufklären. Das Stichwort „Interne Untersuchung“ ist bekannt. Aber die wenigsten Unternehmen haben einen konkreten Ablaufplan für ein derartiges Ereignis. Oft entstehen aus einer solchen (anfänglichen) Unklarheit heraus vermeidbare Fehler, die jedoch folgenreich sein können. Compliance Rechtsanwälte führt regelmäßig interne Untersuchungen durch und übernimmt für Mandanten die Verantwortung, dass alles korrekt und diskret abläuft. Was wir selbst beachten und wie Unternehmen vorgehen sollten, lesen Sie im folgenden Beitrag.

05.08.2024 – Gesetze, Hinweisgebersysteme

Compliance Maßnahmen, wozu auch Hinweisgebersysteme gehören, gewinnen bei der Aufdeckung von Missständen immer mehr an Relevanz. Aktuelles Beispiel: Das Landgericht Nürnberg-Fürth hat mit Beschluss vom 14.02.2024 entschieden, dass anonyme Meldungen über ein externes Hinweisgebersystem als Verdachtsgrundlage für richterliche Durchsuchungsbeschlüsse dienen können.

02.08.2024 – Allgemein, Gesetze, Hinweisgebersysteme

Das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG), das dem Schutz von Whistleblowern dient, wurde auf Bundesebene durch die Einrichtung einer externen Meldestelle unter der Aufsicht des Bundesamtes für Justiz vorangetrieben.

21.05.2024 – Gesetze, Hinweisgebersysteme

Das Hinweisgeberschutzgesetz (HSchG) verpflichtet Unternehmen mit mehr als 50 Beschäftigten, eine interne Meldestelle zu etablieren. Voraussetzung ist ein funktionierendes Hinweisgebersystem sowie fachkundige Beschäftigte, die eingehende Hinweise entgegennehmen und bearbeiten.

21.05.2024 – Gesetze, Hinweisgebersysteme

In der heutigen Geschäftswelt müssen Unternehmen zunehmend Nachweise ihrer Nachhaltigkeitspraktiken erbringen, um den Anforderungen ihrer Vertragspartner gerecht zu werden. Ein zentraler Bestandteil dieser Nachweise ist das Hinweisgebersystem.

21.05.2024 – Gesetze, Hinweisgebersysteme

Seit dem 2. Juli 2023 steht Beschäftigten der Privatwirtschaft und des öffentlichen Sektors eine neue Möglichkeit zur Verfügung, Verstöße anonym zu melden. Das Bundesjustizamt hat eine externe Meldestelle eingerichtet, die online zugänglich und live ist.

21.05.2024 – Compliance, Gesetze, Hinweisgebersysteme

Das Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) verpflichtet Unternehmen mit mehr als 50 Beschäftigten*, eine interne Meldestelle einzurichten. Die Nichtumsetzung oder fehlerhafte Umsetzung kann schwerwiegende Konsequenzen haben, einschließlich hoher Bußgelder und persönlicher Haftung der verantwortlichen Personen.

21.05.2024 – Gesetze, Hinweisgebersysteme

Das Hinweisgeberschutzgesetz stellt klare Anforderungen an Arbeitgeber mit über 50 Beschäftigten*. Sie sind verpflichtet eine interne Meldestelle für Hinweisgeber einzurichten. Diese Aufgabe können Unternehmen auch outsourcen.

16.05.2024 – Datenschutz, Gesetze, Hinweisgebersysteme

Der Landesbeauftragte für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Baden-Württemberg haben zu datenschutzrechtlichen Aspekten des Hinweisgeberschutzgesetzes und dessen Umsetzung Stellung bezogen.

16.05.2024 – Gesetze

Der Landtag in Nordrhein-Westfalen hat im Dezember 2023 ein Ausführungsgesetz zum Hinweisgeberschutzgesetz beschlossen. Das Gesetz zur Ausführung des Gesetzes für einen besseren Schutz hinweisgebender Personen betrifft alle Kommunen in NRW mit über 10.000 Einwohnern und mit mindestens 50 Beschäftigten.